Новости


Год публикаций:     2012 2011 2010 2009 2008 Ранее...

09.10.2020 ФГУП «Радон» планирует модернизировать производственную структуру На территории объединенного эколого-технологического и научно-исследовательского центра по обезвреживанию радиоактивных отходов (РАО) и охране окружающей среды ФГУП «Радон» с целью модернизации производства планируется строительство новейшего технологического комплекса по переработке отходов, который придет на смену главному технологическому корпусу, построенному еще в 60-х годах прошлого столетия.

06.10.2020 Извещение о проведении общественных обсуждений ФГУП «РАДОН» (Заказчик), адрес: 119121, город Москва, 7-й Ростовский переулок, дом 2/14, телефон: 8-495-545-57-67, e-mail: info@radon.ru, информирует о начале процедуры оценки воздействия на окружающую среду деятельности в области использования атомной энергии «Размещение и сооружение комплекса по переработке радиоактивных отходов ФГУП «РАДОН».

03.10.2020 Штабная тренировка по ГО В ФГУП «РАДОН» была проведена штабная тренировка по гражданской обороне с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления и организациями. Цель учений – проверка готовности органов управления и сил ГО всех уровней к практическим действиям по предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций.

25.09.2020 Вторая Международная научно-практическая конференция В рамках празднования 75-летия атомной промышленности и 60-летия ФГУП «РАДОН» на предприятии прошла Вторая международная научно-практическая конференция «Охрана окружающей среды и обращение с радиоактивными отходами научно-промышленных центров. Вывод из эксплуатации ЯРОО». В связи с ограничительными мерами, связанными с пандемией COVID-19, конференция проходила в онлайн режиме (часовой пояс UTC+03:00, Москва).

21.09.2020 С руководством ФГУП «РАДОН» успешно проведен бизнес-тренинг 18 сентября 2020 года прошла фасилитационная стратегическая сессия – бизнес-тренинг с руководством ФГУП «РАДОН». Целями сессии стали совершенствование командного взаимодействия и достижение договоренности о преодолении барьеров, мешающих развитию предприятия, диагностирование эффективности руководящей команды и определение мер по ее повышению.

Страницы: 12345678910